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報道発表資料  2020年04月02日  福祉保健局

介護人材確保対策事業 その1)
介護施設等における「職場体験事業」の受入事業者を募集します!【事業者募集】

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東京都では、介護人材の安定的な確保と育成を図るため、「介護人材確保対策事業」(1)職場体験事業、2)介護職員資格取得支援事業、3)介護職員就業促進事業)を実施しています。
今年度の第1弾として、「1)職場体験事業」に御協力いただける介護事業者を募集しますので、お知らせします。

1 公募に係る事業内容

介護業務の経験を希望する方を介護施設等に受け入れ、職場体験による支援を行います。
なお、受け入れた人数に応じて事業者あてに受入れ費用が支払われますので、事業者の御負担はありません(体験者は無給です。)。

※詳細は別紙「事業概要」(PDF:180KB)参照
※「1)職場体験事業」の体験者は、「2)介護職員資格取得支援事業」の利用対象者となります。

事業の流れの概要図

2 応募資格

別紙「対象となる介護サービス事業の一覧」(PDF:136KB)に記載の事業を1年以上運営している事業者(体験先は都内の施設又は事業所となります。体験先施設・事業所の開設年数は問いません。)

3 事業規模

体験者1,600名程度(体験者1名につき、年3日まで受入れ可能)

4 今後の予定

  • 令和2年4月3日(金曜日)
    公募開始
  • 令和2年4月16日(木曜日)正午
    応募書類受付締切(必着)
  • 令和2年5月中旬
    事業者を決定(東京都福祉人材センターホームページに掲載)

※体験希望者の募集については、事業者決定後改めてお知らせします。

5 公募の手続

(1) 応募資格の詳細及び応募書類

4月3日(金曜日)以降、東京都社会福祉協議会東京都福祉人材センターホームページ(外部サイトへリンク)に掲載します。

(2) 公募受付期間

令和2年4月3日(金曜日)から令和2年4月16日(木曜日)正午まで ※必着

問い合わせ先
福祉保健局高齢社会対策部介護保険課
電話 03-5320-4267

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