2022年11月11日　 総務局

東京都任期付職員採用選考の実施について
求む。昨日とは違う　東京をつくるヒト。

1　目的

東京都では、「未来の東京」戦略に掲げる重要施策を推進するため、様々な職場で外部人材の知見の活用が必要となっています。そのため、民間企業、行政機関における実務経験またはこれに類する専門知識を有する人材を任期付職員^【注】として募集します。

【注】任期付職員
「地方公共団体の一般職の任期付職員の採用に関する法律」第三条に基づき、専門的な知識経験を有する人材をその者が有する当該専門的知識経験を一定期間活用することが特に必要とされる業務に従事させる場合に任期を定めて採用される職員

2　職種、採用予定者数、主な配属予定先等

事務

採用予定者数

145人

主な配属予定先

政策企画局、子供政策連携室、総務局、デジタルサービス局、生活文化スポーツ局、住宅政策本部、福祉保健局、産業労働局、建設局、教育庁

主な職務内容

情報発信、システム企画、プロモーション、事業者支援、各種連絡調整業務等

土木

採用予定者数

50人

主な配属予定先

都市整備局、建設局、港湾局

主な職務内容

土木設計、工事監督等各種業務

3　任用期間

令和5年4月1日から3年程度

4　選考方法

書類選考・小論文及び面接により実施

5　試験日程等

（1）申込期間

令和4年11月11日（金曜日）～12月7日（水曜日）

（2）面接

令和4年12月22日（木曜日）～12月26日（月曜日）（予定）

（3）合格発表

令和5年1月上旬

6　その他

1. 任用期間、選考方法、試験日程等は募集職務によって異なります。
2. 申込方法、他詳細は別紙「募集職務概要（一覧）」（PDF：887KB）又は、東京都職員採用ホームページ、各局ホームページを御覧ください。

問い合わせ先 （採用全般に関すること） 総務局人事部人事課 電話　03-5388-2375 （個別の職務に関すること） 別紙「募集職務概要（一覧）」（PDF：887KB）のとおり