2022年07月04日　 産業労働局

2022年春季賃上げ要求・妥結状況について（最終集計）
（令和4年6月30日現在）

東京都は例年、都内の1,000労働組合を対象に、春季賃上げ要求・妥結状況を調査しております。このたび、最終集計結果（令和4年6月30日現在）がまとまりましたので、お知らせします。

調査結果の特徴

賃上げ（月例賃金）の平均妥結額は6,866円　賃上げ率2.16％　対前年比1,168円（20.50％）増

• 既に妥結した労働組合のうち、前年の妥結額と比較可能な368組合の平均妥結額は6,866円で、これは平均賃金（317,760円・40.1歳）の2.16％に相当します。同一労組の前年妥結額（5,698円）との比較では、1,168円増加（20.50％増）となりました。
• 産業別・業種別妥結金額の分析対象（5組合以上）となった26業種のうち、対前年比が最も高かったのは、「鉄鋼業」（123.85％）、以下「道路貨物運送」（91.13％）、「その他運輸」（49.96％）となっています。一方、対前年比が最も低かったのは、「非鉄金属」（-9.63％）、続いて「ゴム製品」（0.65％）、「教育、学習支援」（0.94％）となっています。

付帯調査結果

本調査では、ハラスメントに関する労働組合の取組に関する付帯調査を実施しました（回答組合数：319組合）。
調査結果によると、ハラスメント対策の組合活動として、「実態把握（アンケート調査等）」と回答した組合が109組合（34.2％）、「労組独自の相談窓口設置」と回答した組合が101組合（31.7％）となっています（複数回答）。また、会社が実施するハラスメント対策への参画として、「安全衛生委員会への参加」と回答した組合が202件（63.3％）、「労使交渉・労使協議における定期的な意見交換」と回答した組合が179件（56.1％）となりました（複数回答）。

TOKYOはたらくネット

※資料1　調査の概要
※資料2　要求状況（加重平均）（PDF：294KB）
※資料3　妥結状況（加重平均）（PDF：384KB）
※資料4　過去10年間の要求・妥結結果（2013年～2022年）（PDF：387KB）
※資料5　参考（PDF：323KB）
※資料6　2022年春季賃上げ調査　付帯調査結果（ハラスメントに関する労働組合の取組調査）（PDF：218KB）

問い合わせ先 産業労働局雇用就業部労働環境課 電話　03-5320-4654