「共生社会の理念に賛同する企業・団体」の公表及びシンボルデザインの決定について

都は、障害のある人もない人も、お互いを尊重し、支え合いながら、地域の中で共に生活する社会（共生社会）を実現するため、障害者施策を推進しています。
この度、障害及び障害者理解への取組等を積極的に行う企業・団体を募集し、「共生社会の理念に賛同する企業・団体」として登録しましたので、公表いたします。
また、登録企業・団体が共生社会の理念に賛意を示すシンボルデザイン案を公募し、「共生社会の理念に賛同する企業・団体」シンボルデザイン選定委員会で絞り込んだ3点について都民投票を実施したところ、約2,700票の投票がありました。最多投票数を得た1点を「共生社会の理念に賛同する企業・団体」シンボルデザインとして採用しましたので、お知らせいたします。

1　「共生社会の理念に賛同する企業・団体」の公表

（1）登録企業・団体（計22社・団体（50音順））

• あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
• Animo Plus株式会社
• 株式会社N・SOURCE
• 社会福祉法人大三島育徳会
• 株式会社The Elements
• 住友生命保険相互会社
• 株式会社ゼネラルパートナーズ
• 株式会社セブン‐イレブン・ジャパン
• 特定非営利活動法人東京ソテリア
• 一般社団法人東京損害保険代理業協会
• 社会福祉法人東京都社会福祉事業団
• 公益財団法人東京都福祉保健財団
• 一般社団法人東京バス協会
• FC東京（東京フットボールクラブ株式会社）
• 株式会社トップアート
• 日本電気株式会社（NEC）
• 日本マネジメント総合研究所合同会社
• 一般社団法人日本パラリンビューティ協会
• 東日本旅客鉄道株式会社
• 株式会社プラスヴォイス
• 明治安田生命保険相互会社
• 株式会社リューズネット

（2）登録企業・団体の取組について

登録された企業・団体の取組例は以下のとおりです。

取組例

• ダイバーシティ研修の実施
• 情報保障機器・コミュニケーション支援ツールの設置
• パラスポーツ体験
• ヘルプマークの普及啓発
• スタジアムにおける優先スペースの設置
• 障害理解啓発イベントの開催　等

各企業・団体の取組内容の詳細は、福祉局ホームページを御覧ください。

（3）その他

第2回の企業・団体募集は令和8年1月上旬に予定しております。

2　「共生社会の理念に賛同する企業・団体」シンボルデザインの決定

（1）採用作品

制作意図

多様な人々が手を取り合い、共生社会という「新しい芽」を育む願いを表現して制作しました。色が異なる5つのキャラクターは、あらゆるルーツや障がい特性を持つ「カラフルな私たち」を表しています。キャラクターが円となって手をつなぎ、中央に「ハート」を、頂点に「双葉（新しい芽）」を配置することで、企業や団体が互いを尊重して、障害や医療的ケアがあっても共に生きる社会を、愛と連帯で未来へつなぐ決意と、すべての人に開かれた優しさという願いを込めました。

（2）制作者

増子邦行

3　その他

登録企業・団体及びシンボルデザインは、12月8日（月曜日）に開催する「第45回ふれあいフェスティバル」にて紹介します。併せて、シンボルデザインの制作者へ知事賞を贈呈します。

※詳細は福祉局ホームページを御覧ください。

本件は、「2050東京戦略」を推進する取組です。
戦略9　共生社会「障害の有無に関わらず誰もが輝ける社会の実現」